近日，广安门医院国家区域医疗中心同质化建设暨学科带头人派驻欢迎活动在广安门医院保定医院召开。保定市卫生健康委相关负责人、广安门医院及保定医院领导、新派驻四大学科带头人等参加活动。广安门医院保定医院陈世波院长主持活动。

新院区调研指导：精准施策 筑牢发展根基

       广安门医院纪委书记梁军带队，与保定医院院领导及相关科室负责人一同深入保定医院新院区门急诊、检查检验科室等核心区域开展调研，细致考察了新院区设施布局、消防设施、服务流程与技术配置等关键环节，为后续同质化建设的精准落地把脉、定向领航，夯实了同质化发展基础。

欢迎活动：携手同行 共启发展新篇章

       学科带头人派驻活动在裕华西路院区举行，保定医院党委书记齐岚致欢迎辞中，首先对广安门医院给予的支持与帮助表达了诚挚感谢，并详细汇报了合作以来保定医院在各项医疗工作上取得的成效与相关数据。她强调，医院将以此次学科带头人派驻为契机，全面发力推进学科高质量发展，持续提升医院核心竞争力，为区域患者提供更优质的医疗服务。

       广安门医院拓展部负责人熊兴江介绍派驻学科带头人基本情况与专业优势。学科带头人代表、肿瘤科副主任郑红刚作表态发言，表示将全身心投入保定医院学科建设工作，积极传承总院优质医疗技术与先进服务理念，助力相关科室实现发展提质增效。

       保定市卫生健康委员会党组成员、副主任、保定市中医药管理局局长张国伟讲话中指出，当前保定医院新院区已正式投入使用，正处于从“输血”式帮扶到“造血”式发展转型的关键节点。他希望双方以同质化建设为纽带，深化资源共享、强化协同发展，为区域中医药事业高质量发展注入强劲新动能。

       广安门医院纪委书记梁军讲话中对保定市卫健委给予医院建设的大力支持表示衷心感谢，强调政府的支持是医院持续良性发展的根本保障。随后，他详细汇报了学科带头人的严格选派过程与同质化方案的精心制定历程，并对派驻的学科带头人提出了明确工作要求。梁军书记表示，未来将对派驻科室的合作成效开展全面、系统考核评估，确保同质化建设取得实效。

学科平移推进座谈会：深度对接 明确建设路径

       学科平移推进座谈会由保定医院副院长马继征主持。会上，保定医院肿瘤科、心血管科、风湿科、内分泌科主任分别围绕各学科发展现状、优势特色及面临的挑战进行了详细汇报。

       派驻学科带头人郑红刚、李海霞、焦娟、陈世波结合自身深耕多年的专业领域，针对各学科的建设规划、诊疗技术提升、人才梯队培养与可操作性的发展思路与实践路径，为各学科突破发展瓶颈提供了宝贵经验。

       梁军书记在总结讲话中着重强调，学科平移绝非简单的模式复制，而是要在严格遵循总院核心标准与诊疗规范的基础上，充分结合区域疾病谱特点与保定医院实际发展情况，实现学科特色化、本土化创新发展，真正让学科建设在保定落地生根、开花结果，切实惠及区域患者。

同质化方案解读：锚定“四同”构建发展体系

       同质化方案深度解读会由陈世波院长主持，两院领导、职能科室负责人、临床科室骨干及“三生人员”共同参与。

       广安门医院纪委书记梁军以《筑牢国家队标准 赋能区域同质发展》为题，深入阐释了同质化建设的国家战略背景、核心战略意义与总体发展目标，让在场人员对同质化建设的重要性和紧迫性有了更深刻的认识。

       拓展部负责人熊兴江以“聚焦中医优势领域 提升医教研协同创新能力”为题，分享了广安门医院在学科协同、科研成果转化、人才培养等方面的成功经验与理念，为提升保定医院医教研综合实力提供借鉴。拓展部韩奕、李思明、王旭阳分别围绕“管理同标” “文化同核” “服务同质” “技术同源”四大核心维度进行细化解读，明确了各项工作的实施标准、推进步骤与考核要求，为同质化方案落地提供清晰指引。

       解读过程中，现场互动频繁，与会人员围绕方案落地的重点难点、细节执行等展开深入交流探讨，凝聚共识，为后续工作推进奠定了坚实基础。

       未来，广安门医院将持续以“技术同源、管理同标、服务同质、文化同核”为核心抓手，推动优质中医药资源在区域内高效辐射与下沉，为切实保障群众健康福祉、促进区域中医药事业高质量发展作出更大贡献。

来源：拓展部、保定医院